LA MISE EN ŒUVRE D’AUDIT QUALITE ISO 9001
Code Formation: 08/2825
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Réaliser un audit interne système, processus et produitObjectifs pédagogiques
- MAITRISER l'audit qualité interne, système, processus et produit
- METTRE EN PLACE un audit qualité interne – ISO 9001
- ADOPTER les comportements adaptés à la conduite et réalisation d'un audit
- APPLIQUER des clés / méthodes à fortes valeurs ajoutées
Public
10 personnes de profil auditeurs internesPrérequis
- Objectif de l'audit
- Référentiel d'audit ISO 19011
- Pourquoi l'audit ?
- Facteurs de déclenchement des audits
- Les différents types d'audits
- Rappels sur l'ISO 9001
- Les acteurs de l'audit
- Le client de l'audit
- L'audité
- La fonction d'auditeur
- Le mandat, collecte et analyse des documents
- La liste des vérifications
- Le plan d'audit, le guide de l'audit
- La réunion d'ouverture
- Le déroulement et conduite de l'audit
- Techniques de questionnement, prise de notes
- Comportement de l'auditeur recueil de preuves
- Détection, évaluation en termes de risques et formulation des écarts
- La réunion de clôture
- Le rapport d'audit
- Suivi de l'audit et mise en place des actions correctives
- Accompagnement des auditeurs de la préparation à la rédaction d'un rapport.
- Manager efficacement une équipe d'auditeurs
- Préparer l'audit :
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- Elaborer le programme
- Collecter et analyser les documents
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- Préparer le plan d'audit et les interviews
- Réaliser l'audit : simulations d'audits internes sous forme de jeux de rôle
- Rédiger le compte-rendu d'audit et identifier les actions correctives
- Partage d'expériences sur les bonnes pratiques, difficultés rencontrées lors des audits internes
Un document, support de cours, sera remis à chaque participant.
HOZELOCK EXEL mettra à disposition de l'équipe pédagogique l'ensemble des moyens matériels nécessaires à la réalisation de l'action de formation et notamment une salle équipée d'un vidéo projecteur et d'un tableau papier.
Evaluation des acquis de formation
Evaluation réalisée par le stagiaire en fin de formation, pour évaluer ses acquis techniques sous forme de questionnaire contextualiséTaux de réussite
91% des apprenants ont acquis la compétence principale visée
Résultat obtenu pour 33 participants évalués ayant suivi une formation dans la thématique sur les 5 dernières années
Évaluation de la satisfaction
Evaluation du ressenti des participants en fin de formation (Niveau 1 KIRKPATRICK)
Résultats de l’évaluation
Le niveau de satisfaction globale est évalué à 4.4/5 par les participants.
Evaluations réalisées auprès des 200 participants ayant suivi une formation dans la thématique sur les 5 dernières années